Třídy biologie pro absolventy jsou rozděleny mezi 50-50 mezi pohlavími. Pokud jde o pozice na univerzitních fakultách, čísla se mění: pouze 18 procent profesorů biologických věd jsou ženy.
Příčina této genderové nerovnosti je předmětem velké debaty, ale nová studie objasňuje jednu z možných příčin. Ukázalo se, že elitní profesoři biologie samců ve svých laboratořích výrazně méně žen než mužů. Vzhledem k tomu, že vzdělávání u těchto profesorů poskytuje žadatelům významnou výhodu v oblasti lovu pracovních míst, mohou stejně kvalifikované ženy vstupovat na akademický trh v nevýhodě, ve srovnání s muži, kteří mají silné mentorské jméno, které by se připojilo k jejich životopisům.
Vědci dospěli k těmto závěrům poté, co shromáždili údaje z více než 2000 laboratoří na 24 top biologických ústavech. Pomocí webových stránek profesorů posoudili genderové členění studentů a postgraduálních profesorů. Vědci zjistili, že ženy a postgraduální ženy tvoří asi 50 procent členů laboratoře profesorek. Na druhé straně v laboratořích, které provozují profesoři mužského pohlaví, zatímco přibližně polovina studentů postgraduálního studia byly ženy, bylo jen 36 procent postdoktorandů.
Vědci zjistili, že členové profesorů - ti, kterým byla udělena Nobelova cena nebo jiná prestižní cena - prokazují ještě skreslenější genderové předpojatosti, vysvětluje MIT News:
V laboratořích mužských laureátů Nobelovy ceny převyšovaly mužské absolventky ženské studentské diplomy o dvě na jednu a mužské postdokumenty převyšovaly ženské postdokumenty o více než tři ku jedné.
"Když se podíváme na tuto malou podskupinu laboratoří, získáte velmi odlišný obrázek, než když se díváte na pole jako celek, " říká [autor studie Jason] Sheltzer.
Sheltzer a Smith však nenašli žádnou takovou nerovnováhu v laboratořích vedených členy elitních ženských fakult. Ženské vyšetřovatelky HHMI provozovaly laboratoře se 48 procentami postdoktorek, oproti 46 procentům v laboratořích vedených jinými vědkyněmi.
Tým nezkoumal příčinu předpojatosti, i když spekulují, že by to mohlo být tak, že by se ženy mohly vyhýbat aplikaci na tyto vysoce konkurenční laboratoře nebo že elitní mužští profesoři mají vědomé nebo nevědomé předsudky. Nebo to může být kombinace obou faktorů. Na Slate však Jane Hu nabízí znepokojivější možné vysvětlení:
Když jsem hovořil s devíti studentkami přírodních věd o jejich vlastních zkušenostech, hovořili o alternativní teorii. Tři ze studentů spontánně odhalili, že oni nebo blízký přítel byli sexuálně obtěžováni nebo napadeni laboratorními kolegy nebo profesory. Hrozba obtěžování nebo napadení může přímo ovlivnit rozhodnutí žen o jejich akademických plánech: Anonymní vědecká bloggerka Acclimatrix napsala začátkem tohoto měsíce, že ji obtěžování kolegy vedlo k tomu, aby odmítla potenciálně kariérní postup s ním, protože se cítila nebezpečná .
Postgraduální studenti mezi sebou mluví o takových špatných zkušenostech. V některých případech, Slate navrhuje, by to mohlo být tak, že se ženy prostě vyhýbají laboratořím, o nichž se říká, že jsou nepřátelské vůči ženám - včetně elitních laboratoří.
